Nossos destaques:
A Arbache Innovations existe para te ajudar a revolucionar o seu RH. Unimos gamificação, ciência, inteligência artificial e storytelling em processos de Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento. Mapeamos competências, desenvolvemos as lideranças e os profissionais de sua organização e elaboramos Planos de Desenvolvimento Individual (PDI). Conheça mais sobre a Arbache, empresa que trabalha em colaboração com o MIT Professional Education no Brasil.
Assessment SELF
O Assessment SELF traz mais precisão e inovação aos seus processos de Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento com gamificação. Conheça as soft skills de seus líderes e colaboradores e as oportunidades para fazer uma melhor gestão de pessoas.
Recrutamento e Seleção
Mais assertividade e agilidade nos seus processos de Recrutamento e Seleção! Faça seu RH ser mais estratégico com nossos Assessments SELF e tenha a melhor gestão de pessoas, alinhando as competências dos melhores talentos às necessidades da sua organização.
Trilhas de Desenvolvimento – Trainer Game
Apoiamos o RH e as lideranças em processos de Treinamento e Desenvolvimento de líderes e equipes. Ajudamos você a desenvolver as competências das pessoas e elaborar suas jornadas de aprendizagem de acordo com os desafios da organização.
Plano de Desenvolvimento Individual - PDI
Levamos ao seu RH e a gestão de carreira de forma individualizada e com soluções integradas e cronogramas claros. Realize o mapeamento de competências com o Assessment SELF, identifique forças e oportunidades e trabalhe com planos de desenvolvimento para cada pessoa da sua organização.
Fit Cultural
Alinhe o perfil de seus candidatos à cultura e às necessidades da sua empresa. Identifique e faça o fit perfeito entre o momento da sua organização e das pessoas, para seu RH poder tomar decisões mais estratégicas na gestão da cultura e do clima organizacional.
Gestão de Carreira da Mulher
Conheça os desafios de carreira da mulher e desenvolva a consciência de diversidade da sua organização. Os assessments da Arbache, alinhados à Agenda 2030 da ONU, promovem a diversidade e orientam o desenvolvimento de carreira das mulheres.
O que o seu negócio precisa
para crescer você encontra aqui.
Com relatórios de gestão mais assertivos sua empresa poderá acessar informações rapidamente para tomar decisões estratégicas em seus processos de Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento. Analise e compare informações sobre as competências e oportunidades de seus colaboradores e candidatos em painéis completos e aprofunde a estratégia de seu RH e sua gestão de pessoas.
Quer ir mais longe? Vá acompanhado.
Uma nova fase no seu negócio se inicia após você aplicar para o SELF.
O que falam da gente
O Self People e o curso de Liderança Inovadora traz importantes reflexões sobre o papel do novo líder com interações atuais, muitas referências, autores, exemplos e cases gameficados (um grande diferencial). Ana Paula nos leva com maestria a pensar sobre como podemos direcionar os comportamentos dos membros das equipes, potencializando os resultados e o senso de pertencimento.
Participar do curso de Liderança Inovadora da Arbache Innovation, foi uma experiência fantástica, indico a todos que buscam liderar para inovação. O conteúdo é super atualizado e é apresentado de forma didática e prática, sendo possível aplicar os conceitos no dia a dia.
O SELF People me permitiu compreender minhas competências dominantes e pontos de melhoria para desenvolvimento do meu perfil profissional com base nas minhas características únicas. O uso da IA no levantamento dos traços gera alta confiabilidade e assertividade do resultado a ser utilizado na construção
do rodmap de carreira. O mais interessante é a ampliação da percepção das várias possibilidades existentes antes nunca consideradas gerando resultados efetivos.
Já temos uma relação de mais de 3 anos com a Arbache e o assessment deles nos ajudou em mais de 20 processos seletivos, trazendo uma ótima experiência para o candidato. O storytelling e os feedbacks para os talentos são o ponto forte. Além disso, o assessment traz muita assertividade através de algoritmos e inteligência artificial. O time tem grande capacidade de execução e de desenvolvimento de soluções e a tecnologia deles foi fundamental para conseguirmos entregar resultados expressivos para clientes exigentes como Hering, Electrolux, Heineken e Ipiranga
O curso Liderança 4.0 foi uma oportunidade ímpar para nossos líderes, pois trouxe educadores gabaritados, com ampla experiência e que nos apresentaram ferramentas e conhecimentos alinhados com o que tem de mais atual no mercado, além de possuir aplicabilidade prática no nosso dia a dia.
Aliado ao curso, também tivemos acesso à ferramenta assessment que nos auxiliou a mapear grupos de competências essenciais e nos permitiu desenvolver novas trilhas de capacitação e enxergar quem são os profissionais de acordo com determinada demanda.
Agradeço imensamente pela oportunidade de termos a Arbache como parceiro no desenvolvimento dos nossos profissionais do futuro.
Era para ser uma palestra em um evento corporativo anual nosso do Grupo Águia. Mas a Arbache Innovations trouxe uma transformação muito maior do que a nossa primeira expectativa. Foram meses de trabalho em conjunto e um novo mindset para todo o nosso capital humano e um entendimento extenso dos nossos grandes desafios organizacionais.
O SELF People da Arbache Innovations foi para o Grupo Águia um raio-x profundo do que éramos no período de sua realização e uma bússola preciosa do caminho que deveríamos trilhar para nos tornar o que planejávamos.