2008
O InÃcio
Em 2008, nossos sócios Ana Paula Arbache e Fernando Arbache começaram a realizar o sonho de construir uma empresa inovadora, que pudesse ajudar a mudar o mundo para melhor. Tudo começou na cidade de SP.
Soluções que diagnosticam e desenvolvem competências através da gamificação.
Alcance seus Resultados com People Analytics
Aliando conhecimento cientÃfico à s necessidades do mercado, os especialistas da Arbache Innovations entregam o que há de mais inovador no setor de RH, Educação e Desenvolvimento Humano, com o diferencial de desenvolver ferramentas gamificadas, prontas para uso ou customizadas. As nossas soluções oferecem resultados como:
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Recrutamento econômico e de alta precisão. -
Aumento de engajamento e redução do turnover. -
Treinamentos especÃficos com alta assertividade. -
Aumento da produtividade dos colaboradores.
As ferramentas possuem potencial de trazer um alinhamento entre a estratégia das organizações e o potencial do capital humano, para uma eficiente entrega de resultados. Além disso, proporciona inteligência e análise de dados, para auxiliar na tomada de decisão estratégica para os negócios.
Inteligência em Gestão do Capital Humano
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Competências
Comportamentais 
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Competências
Técnicas 
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People
Analytics
A Metodologia Arbache Innovations
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1. Diagnóstico
Coleta, organização e análise de dados relativos às competências técnicas e/ou comportamentais, através de ferramenta gamificada.
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2. Evolução
Aplicações de conteúdos gamificados e objetos de aprendizagem, para treinar, diagnosticar e engajar os usuários.
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3. Orientação
Orienta os indivÃduos sobre as suas competências, possibilitando o autoconhecimento e o melhor plano de desenvolvimento para as habilidades.
Inteligência e Análise de Dados
Através dos resultados obtidos com o Mobi, são gerados dados muito importantes para a tomada de decisão estratégica. Insumos para uma profunda análise dos dados do capital humano, através de diagnósticos individuais ou coletivos.
BenefÃcios oferecidos
Recrutamento
Com a plataforma Mobi é possÃvel diagnosticar o colaborador com o perfil ideal para preencher uma vaga, através do mapeamento de suas competências.
Melhorias RH
Com os dados sobre os indivÃduos, obtidos através da plataforma Mobi, o Recursos Humanos pode atingir a alta precisão, sendo muito mais assertivo na tomada de decisão.
Treinamento
O Mobi Game é a ferramenta perfeita para diversos tipos de treinamento, por medir e aprimorar o conhecimento técnico através de uma metodologia inovadora que possui comprovadamente um maior Ãndice de retenção de atenção.
Redução Turnover
Com o Mobi, o processo de seleção é mais preciso, indicando as pessoas corretas para os cargos nas organizações. Dessa forma, o desenvolvimento profissional é mais assertivo, fazendo com que o Turnover seja reduzido.
People Analytics
Através do Mobi, a obtenção de dados analÃticos sobre os indivÃduos auxilia na gestão de pessoas, facilitando o recrutamento, desenvolvimento e retenção de talentos.
Assessment
A plataforma Mobi é capaz de identificar os gaps nas competências dos colaboradores. Através deste diagnóstico é possÃvel orientar o desenvolvimento individual e coletivo.
Soft Skills
As ferramentas da Arbache são capazes de testar e diagnosticar as Soft Skills, que envolvem a personalidade e comportamento dos indivÃduos. Além disso, também é capaz de treiná-las e desenvolvê-las.
Hard skills
A plataforma Mobi conta com ferramentas que são preparadas para diagnosticar e treinar as Hard Skills dos usuários, que são conjuntos de habilidade relacionadas ao conhecimento técnico.
Diagnóstico
Através da inteligência artificial, a plataforma Mobi é capaz de diagnosticar os pontos fortes e fracos de indivÃduos e grupos, traçando o grau de aptidão nas competências mais requisitadas pelo mercado.
Cultura Organizacional
Através da plataforma Mobi é possÃvel incluir a cultura organizacional no conteúdo gamificado, através da técnica de Storytelling.
Arbache Innovations
No mercado brasileiro desde 2008, a Arbache Innovations une IA, Storytelling e gamificação em ferramentas inovadoras para o desenvolvimento dos indivÃduos e de suas carreiras, tornando-se referência no treinamento de recursos humanos.
A Arbache foi reestruturada em 2016 e apresenta hoje um modelo inovador de negócio. Aliando conhecimento cientÃfico à s necessidades do mercado, os especialistas da Arbache entregam o que há de mais inovador no setor de RH, com o diferencial de desenvolver ferramentas customizadas que solucionam com eficácia problemas especÃficos como: turnover elevado, recrutamentos caros e com baixa precisão, treinamentos genéricos e pouco assertivos, engajamento limitado, entre outros.
- 2010
Estabelecendo Mercado
Em 2010, a Arbache começou a se estabelecer no mercado, com a entrega dos seus primeiros produtos e serviços. Além disso, firmou colaboração com o MIT Professional Education, oferecendo cursos para quem busca conhecimento em uma das maiores instituições de ensino do mundo.
- 2014
Começando a Restruturação
Em 2014, com a chegada de novas tecnologias, a empresa começou a enxergar novas possibilidades e a necessidade de se reinventar, expandindo seu portfólio de ferramentas para treinamento.
- 2016
Reestruturação
Em 2016, a empresa passou por uma reestruturação para adotar o modelo de negócio inovador que apresenta hoje. Alinhando eficientemente o conhecimento cientÃfico à s necessidades do mercado.
- 2018
Inauguração da Sede Criativa
Em 2018, a Arbache Innovations inaugurou sua sede no Paraná, na cidade de Maringá, escritório que abriga hoje toda a equipe criativa e de desenvolvimento da empresa. O escritório de São Paulo, hoje, é onde se concentra a equipe administrativa da empresa.
Premiações
Confira as premiações que nossos especialistas tem muito orgulho de ostentar:
Colaboração MIT
No Brasil, o MIT Professional Education trabalha em colaboração com a Arbache Innovations, que garante cursos e programas que podem alavancar a carreira profissional de empresários, executivos, empreendedores e todos aqueles que buscam conhecimento de excelência da melhor universidade tecnológica do mundo.
Saiba Mais
